火红年代大江淮

        李国强也晓得招聘是最有效最快捷的手段，可从外边招一个人过来，人生地不熟的，对这儿的情况一点儿也不清楚，弄不好就会水土不服。

        柴成安却说，谁不是从一无所知开始的？都找有经验的，到哪儿去找？

        李国强一想也是，改革开放几年时间，大部分人的思想还没有完全转变过来，城里人基本上还是希望进国营单位，再孬也想弄个大集体，旱涝保收呀。农村人呢，大多数人想闯却没有路子，怕失败，基本上也是守着一亩三分地，安分守己的过日子。

        像自己这样大踏步前进的，真不多。

        没办法，只能听柴成安的，招聘。

        不过，柴成安说，其实不用怕，厂长实行聘任制，合同一年一签，只要调动积极性，人的潜能发挥是超出想像的。

        在柴成安的建议上，在安来县电视台播了三天广告，招聘水泥厂厂长。

        陆陆续续有七八个人来应聘，柴成安负责接待，每个人都谈了话，基本条件、特长、性格、有无经验，都做了详细记录。

        最后选中一位年轻小伙子卢万玉，二十九岁，转业军人，在县水泥厂做过车间主任。

        这个人选，柴成安满意，李国强也满意。

        柴成安让他和李国强见了面。

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